ดูเหมือนว่าเรื่องเหล่านี้ จะไม่ใช่เรื่องไกลตัวและเป็นเรื่องที่เกิดขึ้นเร็วกว่าที่คิด เพราะ ในช่วงปีสองปีที่ผ่านมาเราต่างเห็นบริษัทต่างๆ ทยอยปลดพนักงานออก ลดจำนวนพนักงานลง
เพื่อลดรายจ่าย ไม่ค่อยรับพนักงานใหม่ๆเข้ามา พนักงานที่ได้อยู่ต่อก็ต้องทำงานหนักมากขึ้นบางครั้งต้องทำงานแทนตำแหน่ง คนที่ออกไปด้วย และ ในบางแห่งเริ่มแทนที่พนักงาน
ด้วยหุ่นยนต์เพราะฉะนั้น อย่าคิดว่าเรื่องเหล่านี้เป็นเรื่องไกลตัว เพราะในหลายๆประเทศที่พัฒนาแล้วเริ่มทยอยปรับโครงสร้างองค์กรครั้งใหญ่ เมื่อทั้งโลกเริ่มขยับ ในไม่ช้าเราก็คง
ต้องปรับตัวตาม
1. คนที่ทำงานกับคนอื่นไม่เป็น
มีบริษัทต่างชาติแห่งหนึ่ง กำลังรับสมัครพนักงาน และมีผู้มาสมัครงาน 6 คนก่อนรับเข้าทำงานทางบริษัทจึงได้ให้เงินจำนวน 75 บาท แก่ผู้สมัครงานทั้ง6 คน เพื่อให้นำเงินนั้นไปซื้อ
ข้าวกินด้วยกัน ในงบที่ให้ไป แต่เมื่อไปถึงร้านข้าวจานหนึ่งอย่างต่ำก็ 15 บาทแล้วและเงินที่ให้มานั้นไม่พอที่จะซื้อข้าวคนละจานได้แน่ๆ พนักงานเหล่านั้นจึงพากันกลับไปที่บริษัท
และเมื่อไปถึงบริษัท ประธานรู้เข้าว่าพวกเขากลับมามือเปล่า ก็ถึงกลับส่ายหัว แล้วพูดว่า“ ขอโทษด้วย ผมรับพวกคุณเข้าทำงานไม่ได้จริง ๆ พวกคุณไม่เหมาะกับบริษัทของเรา ”เหตุผล
ก็เพราะว่า ร้านอาหารร้านนั้น มีโปรโมชั่นซื้อ 5 แถม1 ซึ่งทั้ง 6 คนไม่มีใครรู้ หรืออ่านรายละเอียดเลย มันแสดงถึงความไม่ใส่ใจและถึงแม้จะไม่มีโปรโมชั่น ก็ยังสามารถซื้อข้าวมา 5 จาน
แล้วแบ่งใส่เพิ่มอีก 1 จานก็ได้ แต่ผู้สมัครทั้ง 6 คน ไม่มีใครคิดว่ามาด้วยกันจึงไม่มีความเป็นทีม มีแต่คิดถึงตัวเอง หากเข้ามาอยู่ในองค์กรก็จะไม่รู้จักการทำงานเป็นทีมและนั่นก็คงไม่
ต่างกับการทำงานแบบหุ่ น ย นต์
2. คนที่ทำงานแบบเดิมๆซ้ำๆ
หลายคน ชอบงานที่ทำแบบซ้ำๆเดิมๆทุกวัน เพราะไม่ต้องคิดอะไรมากมายให้ป ว ด หั ว หรืองานง่ายๆที่อาศัยการจับวางไม่ได้มีการคิดวิเคราะห์ หรือการตัดสินใจอะไรมากมาย เป็นการ
ทำงานแบบหุ่นยนต์ก็คงไม่น่าแปลกใจเท่าไหร่ ที่วันหนึ่งจะถูกแทนที่ด้วยหุ่นยนต์เพราะหุ่นยนต์ไม่เคยหยุดทำงานไม่อู้งาน ไม่ต้องพักกินข้าว หรือเรียกร้องให้ขึ้นเงินเดือน หรือขอสวัสดิการ
อะไรเพิ่ม แถมปัญหาก็น้อยลงตามไปด้วย
3. ไม่หาความรู้เพิ่มเติม
โดยเฉลี่ยปกติแล้วคนเราจะใช้เวลาทำงาน วันละประมาณ 8 ชั่ วโมง ซึ่งมีคนรู้จักที่ได้ทำงานอยู่ในโกดังแห่งหนึ่ง หน้าที่ของเขาคือการเช็คจำนวนสินค้าในคลัง ซึ่งเป็นงานง่ายๆที่ไม่ต้องใช้
ทักษะอะไรมากมาย หรือเสี่ ยงที่จะถูกหุ่ นย นต์มาทดแทนที่ในอนาคตแต่ในการทำงานปีแรกของเขามีของที่ถูกส่งมาเป็นจำนวนมาก และหลังเลิกงานเขาจะใช้เวลาในการค้นหาข้อมูล
เพิ่มเติม และเขาก็ได้ค้นพบว่าของบางอย่างเป็นที่ต้องการในตลาดอย่างมาก และด้วยความที่เขาทำงานในแวดวงนี้ ทำให้เขาหาแหล่งผลิตที่ได้ต้นทุนในราคาถูกลงจากนั้นเขาก็เริ่มสั่งสินค้า
มาขายในออนไลน์ และก็ยังคงทำงานในโกดังเหมือนเดิม พอเวลาผ่านไป 3 ปี ธุรกิจค้าขายออนไลน์ของเขาเติบโตอย่างรวดเร็ว ภายในเวลา 7 ปี เขาก็สามารถเปิดกิจการเป็นของตัวเองได้
นอกเหนือเวลาทำงาน 8 ชั่ วโมง เขายังคงทำงานและเรียนรู้เพิ่มเติมนี่คือสิ่งที่แต กต่างกับคนอื่นๆ เขาไม่เคยหยุดเรียนรู้นอกเหนือจาก 8 ชั่ วโมงในเวลาทำงานเลย จึงทำให้เขาเติบโตและ
ไปได้ไกลกว่าคนอื่น ๆและด้วยยุคสมัยนี้ที่อินเตอร์เน็ตสามารถเข้าถึงได้ง่ายขึ้น และยังเป็นแหล่งหาความรู้เพิ่มเติมได้ทุกๆ วัน นั่นเอง อะไรมันก็เลยดูง่ายขึ้นด้วย
4. คนที่มองอะไรสั้นๆ ไม่มองไปข้างหน้า
ยกตัวอย่างเช่น นายดำและ นายแดง ได้เข้าไปฝึกงานที่บริษัทแห่งหนึ่ง และเมื่อเรียนจบ ก็ได้ไปทำงานในบริษัทนั้น แต่บริษัทได้เสนอให้ทั้ง 2ไปศึกษาดูงานที่สำนักต่างประเทศเป็นเวลา 2 ปี
โดยจะได้รับเงินเดือนแค่ครึ่งเดียว และไม่มีค่าคอมมิชชั่นให้ นายดำรู้สึกว่าเงินเดือนที่ได้นั้นมันน้อยเกินไปและยังต้องลำบากไปใช้ชีวิตที่ต่างประเทศ ไม่ฝูงก็ไม่มีสักคนเขาจึงตัดสินใจที่
จะไม่ไป ในขณะที่นายแดง ตัดสินใจไปศึกษางานที่ต่างประเทศ เพราะคิดว่าได้ไปเพื่อหาประสบการณ์ก็คุ้มค่าแล้ว แถมยังได้เงินเดือนอีกตั้งครึ่งหนึ่ง เมื่อเวลาผ่านไป 2 ปี นายดำยังคง
ทำงานที่ตำแหน่งเดิมเงินเดือนขยับขึ้นมานิดหน่อย ในขณะที่นายแดง ได้กลับมาเป็นหัวหน้าคนใหม่ของบริษัท และมีรายได้หลักแสนต่อเดือน ซึ่งมากกว่านายดำถึง 5เท่า และเรื่องนี้ก็
ไม่ใช่ว่า นายดำตัดสินใจผิดพลาด หรือนายแดงตัดสินใจถูกแต่อย่างใดนะแต่เป็นเพราะว่าทั้งคู่ต่างเลือกสิ่งที่ดีที่สุดให้กับตัวเองในมุมมองของตัวเอง แต่เมื่อเวลาผ่านไปทุกอย่างจะเป็น
ข้อพิสูจน์ได้ว่าการตัดสินใจในอดีตของเรา จะพาเราก้าวไปข้างหน้าได้มากน้อยแค่ไหน
5. คนที่ไม่รู้จักวิธีการลงทุนในตัวเอง
หลายคนมักจะถูกสอนให้รู้จักประหยัดอดออม เพื่อที่วันข้างหน้าจะได้ไม่ลำบาก แต่ไม่ค่อยสอนให้รู้จักหาเงิน สร้างรายได้ให้มากขึ้น หากเราใช้เวลา1 ปี เพื่อให้มีเงินเก็บ 1 แสน เท่ากับว่า
10 ปี เราจะมีเงินเก็บ 1 ล้าน แต่แบบนั้นมันไม่ได้เรียกว่าคุณเก่งหรอกนะเพราะคุณต้องใช้เวลาถึง 10 ปี เพื่อเก็บเงินให้ได้จำนวน 1 ล้านบาท ในขณะที่บางคนอาจจะหาเงินล้านได้ภายใน
ปีเดียวดังนั้น สิ่งที่สำคัญในการนำ ไปสู่ความมั่งคั่ง ไม่ใช่การอดออม แต่เป็นการที่เรารู้จักลงทุนกับตัวเองให้ถูกทาง คุณก็จะได้กลับคืนมามากกว่านั้นหลายเท่าตัวบางคนจ่ายเงินเพื่อไป
เข้าฟิตเนสออกกำลังกาย… จนมีไอเดียและช่องทางที่จะทำธุรกิจ ขายอาหารเสริม สำหรับคนรัก สุ ข ภ า พ หรือเปิดยิมเป็นของตัวเองแถมยังมีลูกค้าที่เจอในฟิตเนสตอนไปออกกำลังกาย
อีกบางคนจ่ายเงินเพื่อ ออกเดินทางเที่ยวรอบโลก…ทำให้ได้เห็นโลกที่กว้างขึ้นได้เห็นธุรกิจใหม่ๆที่ต่างประเทศที่ไม่มีในประเทศตัวเอง แล้วก็นำกลับมาต่อยอดที่บ้านตัวเอง…” เวลา ”
จะช่วยบอกเองว่า เงินที่คุณลงทุนไปกับตัวเองนั้น มันทำให้คุณได้อะไรกลับมาบ้าง และมันทำให้คุณมีคุณค่าเพิ่มมากขึ้นได้หรือเปล่าหาเงินได้เยอะขึ้นหรือเปล่าและมันจะเป็นการล งทุ น
ที่ประสบความสำเร็จ แต่ถึงมันจะไม่สำเร็จ แต่มันก็จะให้ประสบการณ์ที่หาซื้อที่ไหนไม่ได้กับคุณอยู่ดี
ขอบคุณที่มา : p o s t n o n a m e
